有這樣一支年輕隊伍，他們步履不停，項目在哪里，就奔向哪里。青春，在施工一線上飛揚；腳步，在企業發展中奔忙。他們就是陜煤建設韓城公司的新青年。
近年來，陜煤建設韓城公司團委在陜煤建設團委、公司黨委的正確領導下，以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹黨的十九大、十九屆四中、五中全會、團的十八大精神，堅持“黨建帶團建”，堅持“政治建團、思想立團、固本興團、從嚴治團”工作方針，深化團內目標管理，結合實際開展團員青年的各項工作，在公司發展的歷程中，揮灑一把把青春的汗珠、印刻一串串青春的腳步。
堅持政治建團，牢樹思想意識。為了提高團員青年的政治覺悟，該公司團委組織團員青年學習“全國青聯十三屆委員會議”精神，充分利用“互聯網+”平臺，線上線下齊動員等有效手段對團員青年進行愛國、愛企主義，黨、團知識教育。五四青年節組織優秀團員、優秀青工開展“不忘初心永遠跟黨走”主題活動；組織學習貫徹習近平總書記來陜考察重要講話精神；及時組織學習倡導“制止餐飲浪費、厲行勤儉節約”思想；11月組織開展“紀念抗MEI援CHAO出國作戰70周年”主題宣傳教育活動；認真學習《共青團陜西省委基層組織建設部關于轉發〈對犯罪共青團員進行團紀處分的辦法（試行）〉的通知》……這一系列主題教育活動，加強了對團員青年社會公德、職業道德和家庭美德教育，切實把全體青年職工的思想統一起來、調動起來，使團員青年“四個意識”更加牢固，“四個自信”更加堅定，“兩個維護”更加堅決。
加強自身建設，延伸工作層面。2020年初，該公司團委印發了《關于2020年團委工作安排的通知》文件，以團員管理制度、團員活動制度、團內工作制度建設為抓手，堅持按年度更新青崗員檔案信息、按季度更新團員青年檔案信息，在“陜西省青少年大數據平臺”系統中錄入41人，在“智慧團建”系統中辦理畢業生團關系轉接2人，增強團員青年的歸屬感，讓團員青年“有家可回”。
為了加強團員青年的業務素養，該公司團委對20余名青崗員進行線上安全生產知識培訓，征訂《中國青年報》《青年文摘》等相關團報團刊，提升青年政治、文學素養，2020年在全體團員青年的共同努力下，該公司團委對內對外宣傳稿件完成10余篇；同時，日常抓好“創先爭優、評優推優”工作，扎實為黨組織輸送新鮮血液。
開展青年活動，豐富團組織生活。今年以來，該公司團委充分發揮主力軍作用，團結帶領團員青年職工積極做好“防疫、生產‘兩手抓’”工作，為公司安全生產夯實根基。在新冠肺炎疫情防控期間，公司團委組織開展了“防控疫情、愛在三月”青年志愿者服務活動，掀起“學雷鋒”熱潮，開展了，青春戰“疫”主題活動；組織公司青年職工觀看了防“疫”紀錄片，上報了“緬懷革命先烈、牢記初心使命”主題征文11篇；以“安全生產月”、“百日安全”等專項活動為契機，切實發揮“青年安全監督崗”安全監督、隱患提醒的職能，開展了“安全生產，團員青年在行動”主題活動，期間拍攝了2部“安全微課”視頻，開展青崗員現場安全宣講5次，對現場安全突擊巡查3次；9月份，4個團支部組織團員青年參加了“陜西省關于動員國有企業青年參與抖音線上宣傳活動”�；顒禹樌行У亻_展，完整地詮釋了該公司團組織的吸引力、凝聚力和戰斗力。
同時，為了讓公司的科技創新注入青春的活力，該公司團委持續推進青年職工技術創新工作，在廣大青年職工中扎實開展“五小”創新、“QC”、“BIM”等科技攻關活動，全年參與“五小”創新活動上報6篇，8月下旬組織7名青年職工參加建設集團工會組織的陜北片區職工技能比武大賽。
2020年是陜煤建設實現“雙特百億”戰略的沖刺之年，是韓城公司凝心聚力，實現新跨越的關鍵之年。面對新形式、新挑戰，該公司團委表示，將繼續以團員青年為抓手，以韓建人“特別能吃苦、特別能戰斗”的頑強精神，同心同德，趁勢而上，讓團組織工作更加充滿活力、充滿新意，讓青春在企業發展中展翅飛揚！
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